Kariera w ISP-Audyt

  Jesteśmy Grupą Kapitałową, jedną z największych firm doradczych w Polsce,  od kilkunastu  lat utrzymującą czołową pozycję na polskim rynku. Zajmujemy się doradztwem podatkowym, prawnym, badaniem sprawozdań finansowych oraz outsourcingiem finansowo – księgowym. Jako firma doradcza otrzymujemy liczne nagrody i wyróżnienia. Nasz zespół to kadra licząca ponad 180 osób. Jeżeli pragniesz rozpocząć swoją ścieżkę zawodową od intensywnej nauki i rozwoju, zapraszamy do Nas. Dołącz do doświadczonego zespołu. Wiemy, jak ważne są nowe wyzwania zawodowe, przy zachowaniu równowagi pomiędzy pracą a życiem prywatnym. Staramy się zapewnić takie warunki pracy, aby rozwój zawodowy był motywacją do rozwoju wraz z Firmą, z zachowaniem równowagi potrzeb w  życiu osobistym i zawodowym. Jeżeli chcesz się rozwijać, to nasza firma jest właśnie tym miejscem. W związku z realizacją nowych projektów, prowadzimy rekrutację na stanowisko :   Młodsza Księgowa/Młodszy Księgowy Miejsce pracy: Warszawa   Opis stanowiska:

• wprowadzanie danych do systemu finansowego,
• weryfikacja i ewidencja dokumentów księgowych w KPiR oraz KH,
• uzgadnianie odrębnych ewidencji księgowych np. rozrachunki, środki trwałe,
• pomoc przy przygotowywaniu raportów dla Klientów,
• pomoc w przygotowywaniu sprawozdań finansowych,
• archiwizowanie dokumentów,
• asysta podczas audytów i kontroli podatkowych.
• doświadczenia w księgowaniu dokumentów (faktur zakupu, sprzedaży, magazynu, WB, RMK i innych),
• część etatu - praca na miejscu u klienta z branży hotelarsko/gastronomicznej pod Warszawą.

 

Oczekujemy:

• minimum rocznego doświadczenia w pracy w dziale księgowości (najchętniej w biurze rachunkowym),
• podstawowej znajomości zasad księgowych oraz przepisów podatku dochodowego od osób fizycznych,  prawnych i VAT,
• bardzo dobrej znajomości MS Office (zwłaszcza Excela),
• komunikatywności i umiejętności pracy w zespole,
• rzetelności, dokładności i odpowiedzialności,
• znajomości programu Symfonia
• prawa jazdy kategorii B

Pozostałe wymagania:

• bardzo dobrej organizacji pracy własnej,
• znajomości języka angielskiego lub jęz. niemieckiego będzie dodatkowym atutem,
• wysokich umiejętności interpersonalnych;
• wysokiej kultury osobistej.

Oferujemy:

• pracę w firmie zajmującej czołowe miejsca w ogólnopolskich branżowych rankingach,
• pracę w gronie Biegłych Rewidentów, Radców Prawnych, Doradców Podatkowych,
• satysfakcjonujące i motywujące wynagrodzenie,
• stałe comiesięczne szkolenia podnoszące kwalifikacje zawodowe,
• dodatkowe benefity (pakiet medyczny i inne),
• ciekawą, pełną wyzwań pracę,
• forma zatrudnienia: umowa o pracę  lub umowę  zlecenia.

  Zapraszamy do zdobywania doświadczenia w gronie profesjonalistów oraz wspólnego umacniania marki spółki.   Aplikacje w języku polskim prosimy przesłać na adres:   rekrutacja-kadry@isp-modzelewski.pl   W ofercie prosimy umieścić klauzulę w pełnym jej brzmieniu: „Oświadczam, iż wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Instytut Studiów Podatkowych – Audyt   na podstawie art. 6 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych., w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/W, w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji do Firmy”.

  Miejsce pracy: Warszawa Jesteśmy Grupą Kapitałową, jedną z największych firm doradczych w Polsce,  od kilkudziesięciu lat utrzymującą czołową pozycję na polskim rynku. Zajmujemy  się doradztwem podatkowym, prawnym, badaniem sprawozdań finansowych oraz outsourcingiem finansowo ? księgowym. Jako firma doradcza otrzymujemy liczne nagrody i wyróżnienia. Nasz zespół to kadra licząca ponad 180 osób. Wiemy, jak ważne są nowe wyzwania zawodowe, przy zachowaniu równowagi pomiędzy pracą a życiem prywatnym. Staramy się zapewnić takie warunki pracy, aby rozwój zawodowy był motywacją do rozwoju wraz z firmą, z zachowaniem równowagi potrzeb w  życiu osobistym i zawodowym. Jeżeli chcesz się rozwijać, to nasza firma jest właśnie tym miejscem. W związku z realizacją nowych projektów, prowadzimy rekrutację na stanowisko:

Opis stanowiska:

• zarządzanie zespołem, organizowanie, nadzorowanie i koordynowanie procesu badań i przeglądów sprawozdań finansowych oraz innych zleceń audytorskich,
• prowadzenie projektów z zakresu analizy sprawozdań finansowych przedsiębiorstw będących przedmiotem audytu,
• badanie i przeglądy sprawozdań finansowych sporządzonych zgodnie z ustawą o rachunkowości oraz MSR,
• badanie i przeglądy sprawozdań finansowych spółek i grup kapitałowych, w tym Jednostek Zainteresowania Publicznego,
• analiza czynników ryzyka uzyskanych na poziomie kontroli badanych sprawozdań finansowych, w tym analiza ryzyka działalności firm,
• analiza obszarów działalności przedsiębiorstw,
• kontrola nad dokumentacją badania oraz projektami audytorskimi,
• podpisywanie opinii i raportów z badania oraz innych usług audytorskich,
• wsparcie merytoryczne dla podległych pracowników,
• przeglądy ksiąg rachunkowych oraz doradztwo rachunkowe,
• budowanie relacji z klientami,
• planowanie pracy własnej oraz delegowanie zadań asystenckich.

 

Potrzebne umiejętności i doświadczenie:

• uprawnienia Biegłego Rewidenta,
• praktyczna znajomość polskich i międzynarodowych standardów rachunkowości i sprawozdawczości finansowej,
• doświadczenie zawodowe min.3-letnie w samodzielnym przeprowadzaniu badań i przeglądów sprawozdań finansowych,
• wysoko rozwinięte zdolności interpersonalne,
• umiejętność analitycznego myślenia,  argumentowania wniosków oraz rozwiązywania złożonych problemów,
• rozwinięte umiejętności komunikacyjne, otwartość na współpracę z  klientem,
• odpowiedzialność za terminowość prowadzonych projektów,
• umiejętność pracy w zespole oraz pod presją czasu,
• utrzymywanie wysokiego poziomu jakości pracy oraz kierowanie się etyką zawodową,
• gotowość do podroży służbowych (prawo jazdy kat B mile widziane),
• znajomość języka angielskiego.

Oferujemy:

 

• uczestnictwo w różnorodnych projektach,
• stałą i stabilną współpracę w oparciu o umowę zlecenie lub umowę B2B,
• szkolenia wewnętrzne, organizowane przez Grupę, wspomagające realizację projektów,
• rozwój kompetencji zawodowych poprzez ciekawe projekty,
• możliwość bezpośredniej współpracy z doradcami podatkowymi i radcami prawnymi,
• możliwość współpracy z największymi podmiotami z różnych branż gospodarki oraz klientami międzynarodowymi
• przyjazną atmosferę pracy,
• wsparcie doświadczonego zespołu,
• prywatna opieka medyczna, wyjazdy i spotkania integracyjne,
• zdobycie umiejętności i kwalifikacji w zakresie finansów oraz doświadczenia w renomowanej Firmie, o rozpoznawanej marce należącej do czołówki firm audytorskich,
• możliwość budowania własnej marki w Grupie ISP-Modzelewski (m.in. publikacje w biuletynie, Serwisie Doradztwa Podatkowego).

Zapraszamy do zdobywania  doświadczenia  w gronie profesjonalistów oraz wspólnego umacniania marki spółki.

Aplikacje w języku polskim prosimy przesłać na adres: rekrutacja-kadry@isp-modzelewski.pl

Miejsce pracy: Warszawa

Jesteśmy Grupą Kapitałową, jedną z największych firm doradczych w Polsce,  od kilkudziesięciu lat utrzymującą czołową pozycję na polskim rynku. Zajmujemy  się doradztwem podatkowym, prawnym, badaniem sprawozdań finansowych oraz outsourcingiem finansowo ? księgowym. Jako firma doradcza otrzymujemy liczne nagrody i wyróżnienia. Nasz zespół to kadra licząca ponad 180 osób.
Wiemy, jak ważne są nowe wyzwania zawodowe, przy zachowaniu równowagi pomiędzy pracą a życiem prywatnym. Staramy się zapewnić takie warunki pracy, aby rozwój zawodowy był motywacją do rozwoju wraz z firmą, z zachowaniem równowagi potrzeb w  życiu osobistym i zawodowym. Jeżeli chcesz się rozwijać, to nasza firma jest właśnie tym miejscem. W związku z realizacją nowych projektów, prowadzimy rekrutację na stanowisko:

Opis stanowiska:

• udział w przeglądach i badaniach sprawozdań finansowych przedsiębiorstw/spółek oraz innych projektach  realizowanych przez biegłych rewidentów i doradców podatkowych,
• analiza danych sprawozdań finansowych przedsiębiorstw/spółek będących przedmiotem audytu,
• przygotowywanie dokumentacji i raportów niezbędnych do wykonania badania sprawozdania finansowego,
• wnikliwa obserwacja i zrozumienie procesów biznesowych funkcjonujących w audytowanych przedsiębiorstwach/spółkach,
• wyciąganie wniosków z przeanalizowanych obszarów działalności audytowanego podmiotu,
• weryfikacja wiarygodności dokumentacji finansowej,
• poznanie obowiązujących standardów oraz narzędzi stosowanych w obszarze rewizji finansowej,
• bezpośrednia, codzienna współpraca z zespołem oraz klientami ISP w ramach realizowanych projektów,
• rozwijanie wiedzy i umiejętności merytorycznych w gronie doświadczonych ekspertów,
• praktyczne wykorzystanie znajomości obowiązujących standardów rachunkowości.

 

Od kandydatów oczekujemy:

• wykształcenia wyższego o profilu ekonomicznym (rachunkowość, finanse lub pokrewne),
• zainteresowania tematyką rachunkowości i sprawozdawczości finansowej,
• umiejętności analitycznego myślenia oraz spostrzegawczości,
• dobrej organizacji pracy własnej oraz współpracy z klientem i zespołem,
• obowiązkowości i konsekwencji w działaniu,
• dobrej znajomości arkusza kalkulacyjnego (Excel) oraz pakietu MS Office,
• otwartości na wyjazdy do klientów.

 

Pożądane  wymagania:

• doświadczenie w firmie audytorskiej bądź doświadczenie w finansach,
• zamiar uzyskania uprawnień biegłego rewidenta,
• znajomość języka angielskiego/niemieckiego.

Oferujemy:

• stałą pracę w doświadczonym zespole biegłych rewidentów, doradców podatkowych, radców prawnych, adwokatów,
• udział w różnorodnych projektach,
• szkolenia wewnętrzne wspomagające realizację projektów,
• wsparcie od osób z większym doświadczeniem,
• atrakcyjne i motywujące wynagrodzenie,
• rozwój kompetencji zawodowych,
• pracę w prestiżowym zespole Grupy ISP-Modzelewski ? od 25 lat w rankingu najlepszych i najskuteczniejszych firm w swojej dziedzinie,
• dodatkowe benefity m.in. wyjazdy integracyjne, opieka medyczna itd.

  Zapraszamy do zdobywania  doświadczenia  w gronie profesjonalistów oraz wspólnego umacniania marki spółki.  

Aplikacje w języku polskim prosimy przesłać na adres: rekrutacja-kadry@isp-modzelewski.pl

 

  Miejsce pracy: Warszawa Jesteśmy Grupą Kapitałową, jedną z największych firm doradczych w Polsce,  od kilkudziesięciu lat utrzymującą czołową pozycję na polskim rynku. Zajmujemy  się doradztwem podatkowym, prawnym, badaniem sprawozdań finansowych oraz outsourcingiem finansowo ? księgowym. Jako firma doradcza otrzymujemy liczne nagrody i wyróżnienia. Nasz zespół to kadra licząca ponad 180 osób. Wiemy, jak ważne są nowe wyzwania zawodowe, przy zachowaniu równowagi pomiędzy pracą a życiem prywatnym. Staramy się zapewnić takie warunki pracy, aby rozwój zawodowy był motywacją do rozwoju wraz z firmą, z zachowaniem równowagi potrzeb w  życiu osobistym i zawodowym. Jeżeli chcesz się rozwijać, to nasza firma jest właśnie tym miejscem. W związku z rozwojem Działu Marketingu, prowadzimy rekrutację na stanowisko: Zakres obowiązków:

• realizacja działań w mediach społecznościowych pod nadzorem przełożonego, kreowanie propozycji postów,
• kreatywne współtworzenie treści w oparciu o strategię marki oraz zgodnie z najnowszymi trendami, współpraca z grafikiem,
• moderowanie komentarzy w mediach społecznościowych (Facebook, Linkedin i YouTube),
• stałe monitorowanie trendów rynkowych i nowości w digital marketingu oraz marek konkurencyjnych,
• bezpośrednia współpraca z Managerem działu Marketingu oraz Zarządem i bieżące raportowanie,
• proponowanie narzędzi dotarcia do grupy odbiorczej i monitorowanie efektywności,
• aktywne wsparcie w dziale sprzedaży.

  Od kandydatów oczekujemy:

• doświadczenia w prowadzeniu komunikacji w mediach społecznościowych,
• doświadczenia w pracy z klientem biznesowym B2B,
• ?lekkiego pióra? i znajomości zasad języka polskiego,
• wysokiej odpowiedzialności, terminowości, determinacji w realizacji celu, umiejętności planowania i zarządzania czasem,
• wysoko rozwiniętych zdolności komunikacyjnych, łatwości nawiązywania relacji,
• umiejętności pracy zespołowej,
• kreatywności oraz chęci do nauki.

 

Oferujemy:

• stałą pracę w prestiżowym zespole Grupy ISP-Modzelewski ? od 25  lat w rankingu najlepszych i najskuteczniejszych firm doradczych,

• pracę w biurze na Pradze Południe,
• dodatkowe benefity m.in. wyjazdy integracyjne, opieka medyczna, itp.

  Zapraszamy do zdobywania  doświadczenia  w gronie profesjonalistów oraz wspólnego umacniania marki spółki.

Aplikacje w języku polskim prosimy przesłać na adres: rekrutacja-kadry@isp-modzelewski.pl

Miejsce pracy:  Warszawa  
W związku z realizacją nowych projektów, prowadzimy rekrutację na stanowisko:

Specjalista ds. kadr i płac

  Zakres obowiązków:

• koordynacja całości procesów kadrowo-płacowych we współpracy z obsługiwanymi podmiotami,
• obsługa płacowa obsługiwanych podmiotów oraz współpraca z Zarządami obsługiwanych podmiotów,
• sporządzanie umów o pracę i innych dokumentów związanych z zatrudnieniem obsługiwanych podmiotów,
• sporządzanie i przekazywanie zgłoszeń, deklaracji ZUS oraz innych dokumentów związanych z ubezpieczeniami społecznymi,
• ewidencja czasu pracy pracowników (m.in.: rozliczanie czasu pracy, godzin nadliczbowych, urlopów, naliczanie wynagrodzeń),
• sporządzanie list płac,
• sporządzanie sprawozdań i deklaracji ZUS, US, PFRON, GUS,
• przygotowywanie raportów i sprawozdań dotyczących zatrudnienia i płac,
• przygotowywanie oraz rozliczanie umów cywilno-prawnych,
• bieżące monitorowanie i wdrażanie zmian w przepisach prawa pracy,
• tworzenie raportów oraz zestawień na potrzeby Zarządu Spółki,
• współpraca z urzędami i organami kontroli,
• tworzenie i aktualizacja regulaminów wewnętrznych,
• prowadzenie procesów rekrutacyjnych,
• współpraca w zakresie zarządzania benefitami pracowniczymi,
• rozwiązywanie bieżących spraw pracowników w zakresie zagadnień kadrowo-płacowych.
• sporządzanie raportów i analiz na potrzeby zarządcze obsługiwanych podmiotów,
• bieżącą współpracę z Zarządami obsługiwanych podmiotów,
• stała współpraca z Doradcami Podatkowymi , Biegłymi Rewidentami, Radcą Prawnym

  Od kandydatów oczekujemy: 

• min. 3-letniego doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku,
• dobrej znajomości przepisów dotyczących prawa pracy, podatku dochodowego i ubezpieczeń społecznych,
• dobręj znajomości nowoczesnych programów kadrowo ? płacowych a w szczególności Enova 365,
• doświadczenia we wdrażaniu nowoczesnych systemów informatycznych w zakresie płac i kadr,
• doświadczenia w prowadzeniu ksiąg handlowych ? mile widziane,
• bardzo dobrej znajomości obsługi MS Office, w szczególności Excel,
• pracy pod presją czasu oraz w środowisku zmiany,
• samodzielności i elastyczność w działaniu,
• umiejętności samodzielnego organizowania pracy,
• wysokiej kultury osobistej, uczciwości i dyskrecji,
• znajomości języka angielskiego.

  W zamian za profesjonalną pracę i zaangażowanie oferujemy:

• dobra znajomość nowoczesnych programów kadrowo - płacowych
• najomość języka angielskiego.

W zamian za profesjonalną pracę i zaangażowanie oferujemy:

• pracę w firmie zajmującej w rankingach w Polsce czołowe miejsca,
• pracę w gronie Biegłych Rewidentów, Radców Prawnych, Doradców Podatkowych,
• satysfakcjonujące i motywujące wynagrodzenie,
• stałe comiesięczne szkolenia podnoszące kwalifikacje zawodowe,
• dodatkowe benefity ( pakiet medyczny Enelmed i inne)
• samodzielność w realizacji powierzonych zadań,
• ciekawą, pełną wyzwań pracę,
• forma zatrudnienia: umowa o pracę, dla zainteresowanych ? umowa o współpracy lub zlecenia.

 

Aplikacje w języku polskim prosimy przesłać na adres: rekrutacja-kadry@isp-modzelewski.pl

  Miejsce pracy: Warszawa W związku z realizacją nowych projektów, prowadzimy rekrutację.

Opis oczekiwań w zakresie obowiązków Samodzielny Księgowy:

• prowadzenie ksiąg handlowych oraz na ich podstawie rozliczeń spółek prawa handlowego obsługiwanych podmiotów wraz ze sporządzaniem sprawozdań finansowych,
• sporządzanie kalkulacji w podatku dochodowym, VAT i inne,
• sporządzanie raportów i analiz na potrzeby zarządcze obsługiwanych podmiotów,
• bieżącą współpracę z Zarządami  obsługiwanych podmiotów,
• stała współpraca z Doradcami Podatkowymi , Biegłymi Rewidentami, Radcą Prawnym

Opis oczekiwań w zakresie obowiązków Specjalista ds. Płac:

• prawidłowa kalkulacja i   naliczanie wynagrodzeń pracowników, sporządzanie list płacy w systemie kadrowo płacowym, sporządzanie deklaracji ZUS, PIT i innych
• ewidencjonowanie danych w systemie kadrowo-płacowym,
• sprawowanie nadzoru nad prawidłowością planowania i rozliczania czasu pracy,
• sporządzanie zestawień, raportów, analiz z zakresu płac  na wewnętrzne potrzeby firmy oraz dla instytucji zewnętrznych (np. PFRON, GUS),
• współpraca z PIP, ZUS,US w zakresie prowadzonych kontroli,
• obsługa pracowników w zakresie podlegania PPK,
• współpraca z administratorami technicznymi systemu kadrowo-płacowego.

    Oczekujemy:

• wyższego wykształcenia kierunkowego (ekonomia, finanse, rachunkowość)
• minimum 4-5 letniego doświadczenia zawodowego w dziale księgowości wewnętrznej i/lub biurze rachunkowym / SSC na podobnym samodzielnym stanowisku
• doświadczenia i wiedzy w zakresie prowadzenia ksiąg handlowych, sporządzania deklaracji: CIT, VAT, PIT ,PCC, Intrastat oraz sprawozdań do NBP i GUS
• doświadczenia w zakresie sporządzania lub przygotowywania danych do sprawozdań finansowych, doświadczenia w księgowaniu dokumentów (faktur zakupu, sprzedaży, transakcji unijnych i poza unijnych, list płac, środków trwałych, amortyzacji, RMK i innych)
• praktycznej znajomości ustaw podatkowych, ustawy o rachunkowości , oraz innych regulacji prawnych,
• doświadczenia w zakresie obsługi kadrowo płacowej klientów.

Pozostałe wymagania:

• dobrej znajomość systemów finansowo-księgowych klasy ERP ? w szczególności modułów księgowych: Comarch ERP Optimy, Enovy, Symfonii i inne (dodatkowy atut)
• znajomości języka angielskiego i/lub niemieckiego w stopniu komunikatywnym (dodatkowy atut)
• bardzo dobrej organizacji pracy własnej
• rzetelności, skrupulatności, samodzielności i odpowiedzialności
• wysokich umiejętności interpersonalnych
• wysokiej kultury osobistej.

Oferujemy:

• pracę w firmie zajmującej w rankingach w Polsce czołowe miejsca,
• pracę w gronie Biegłych Rewidentów, Radców Prawnych, Doradców Podatkowych
• satysfakcjonujące i motywujące wynagrodzenie
• stałe comiesięczne szkolenia podnoszące kwalifikacje zawodowe
• dodatkowe benefity (pakiet medyczny Enelmed i inne)
• samodzielność w realizacji powierzonych zadań
• ciekawą, pełną wyzwań pracę
• forma zatrudnienia: umowa o pracę, dla zainteresowanych ? umowa o współpracy lub zlecenia.
• Zapraszamy do zdobywania  doświadczenia  w gronie profesjonalistów oraz wspólnego umacniania marki spółki.

  Aplikacje w języku polskim prosimy przesłać na adres:   rekrutacja-kadry@isp-modzelewski.pl  

Miejsce pracy: Warszawa Odpowiedzialność:

1. tworzenie długotrwałych relacji z klientem , w ramach wsparcia Klientów przez ISP-AUDYT jako Partner w biznesie
2. Kontakt z Klientami wykorzystujący metody marketingu i sprzedaży
3. bieżąca obsługa klientów (kontakty telefoniczne, kontakty emaliowe)
4. przygotowanie i wysyłanie ofert
5. tworzenie i rozwijanie bazy klientów
6. telefoniczne pozyskiwanie nowych klientów i oferowanie usług

Wymagania (jedno z ):

1. zainteresowanie marketingiem i sprzedażą
2. doświadczenie w sprzedaży
3. doświadczenie w marketingu
4. doświadczenie w pracy z klientem
5. doświadczenie w tworzeniu przyjemnej dla Klienta atmosfery w rozmowie telefonicznej
6. doświadczenie na stanowisku telemarketera/telemarketerki
7. ciekawość w dostrzeganiu potrzeb firm / Klientów

Wymagamy również:

1. radości w budowaniu swojej kariery zawodowej
2. umiejętności słuchania i uczenia się
3. szacunku do wiedzy i praktyki zawodowej
4. potrzeby awansu w strukturach sprzedażowych i marketingowych
5. minimum średniego wykształcenia
6. dobrej znajomości obsługi komputera
7. pracowitości i zaangażowania
8. wiary w swoje możliwości
9. wytrwałości w dążeniu do celu
10. wysokiej kultury osobistej

Oferujemy:

1. znakomity produkt do sprzedaży
2. interesujące wynagrodzenie (wysoka prowizja / podstawa + prowizja)
3. możliwość szybkiego awansu w strukturach sprzedażowo-marketingowych
4. samodzielność w wykonywaniu zadań
5. pracę w rozwojowym środowisku zawodowym

Aplikacje w języku polskim zawierające CV z zaznaczoną w temacie nazwą stanowiska prosimy przesłać do: rekrutacja-kadry@isp-modzelewski.pl

      Miejsce pracy: Warszawa Zadania:

• Prowadzenie projektów audytorskich w spółkach o różnym profilu działania.
• Nadzór nad podległym zespołem pracowników.
• Odpowiedzialność za budowanie i utrzymanie relacji z klientami.
• Zapewnienie wysokiej jakości świadczonych usług zespołu audytorów zgodnie z obowiązującymi standardami i terminami realizacji.

Od Kandydatów oczekujemy:

• Uprawnienia Biegłego Rewidenta,
• Minimum 3 lata doświadczenia na stanowisku Managera Projektów Audytorskich,
• Praktyczna znajomość polskich i międzynarodowych standardów rachunkowości,
• Bardzo dobra znajomość j. angielskiego i/lub j. niemieckiego,
• Poczucie obowiązku, konsekwencji w działaniu,
• Dyspozycyjność (częste wyjazdy służbowe),
• Umiejętność dobrej organizacji pracy z klientem i zespołem,
• Prawo jazdy kat. B (będzie dodatkowym atutem).

Oferujemy:

• Pełną wyzwań pracę w firmie o ugruntowanej pozycji,
• Atrakcyjne i motywujące wynagrodzenie,
• Możliwość awansu,
• Szkolenia doskonalące umiejętności zawodowe.

Aplikacje w języku polskim zawierające CV z zaznaczoną w temacie nazwą stanowiska prosimy przesłać do: rekrutacja-kadry@isp-modzelewski.pl ZAPRASZAMY - dołącz do zespołu Grupy ISP.

Miejsce pracy: Warszawa   Opis stanowiska:

• Realizacja strategii firmy w tematach: marketing / kontakt z klientem / ofertowanie
• Bieżąca obsługa klientów: kontakty telefoniczne, mailowe ? rozwój bazy danych
• Regularne prowadzenie rozmów z obecnymi i potencjalnymi kontrahentami
• Przygotowywanie kompleksowych działań marketingowych
• Stały monitoring zaangażowania konkurencji
• Przeprowadzanie negocjacji handlowych
• Budowanie relacji pro-klientowskich

  Wymagania oczekiwane / sugerowane:  

• Zainteresowanie realną pensją stałą i prowizją
• Tworzenie przyjaznych Klientowi relacji biznesowych
• Komunikatywność, optymizm i umiejętność pracy w zespole
• Doświadczenie w pracy z klientem / w marketingu / w sprzedaży
• Min. 2-letnie doświadczenie w sprzedaży jako Handlowiec / Marketingowiec
• Potrzeba i wrażliwość dostrzegania oczekiwań rynkowych firm / kontrahentów
• Zaangażowanie, samodzielność, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy własnej
• Realizacja planów rozwoju własnego dzięki metodom marketingowym i sprzedażowym
• Potwierdzone wynikami finansowymi doświadczenie na stanowisku Sprzedawca / Telemarketer

Aplikacje w języku polskim zawierające CV z zaznaczoną w temacie nazwą stanowiska prosimy przesłać do: rekrutacja-kadry@isp-modzelewski.pl   ZAPRASZAMY - dołącz do zespołu Grupy ISP.